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时间管理培训的案例

发布时间：2024-07-07 20:37
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他想，反正在这么短的时间内也不太适合做比较庞大耗时的工作，干脆把草拟预算的工作留待明天算了。点睛：张三身上有许多时间管理者的影子，养成这样拖延的恶习，终...

对于经理而言,商务中首要任务是通过消除“受下属制约的时间”来增加自已的“自由支配时间”,其次是利用这部分刚发现的自由支配时间确保各个下属确实具有并运用积极...

时间四象限法的提出者是美国管理学家柯维先生，一经面世，得到众人的认可和支持，所以基本上现在如果要讨论时间管理，那么四象限法是必不可少的。这个法则的主要意...

李绘芳，作为全球500强华人的讲师，是亚太地区金牌讲师之一，同时也是中国十大权威HR管理专家。她在清华、北大等知名学府担任培训师，并在中央电视台《绝对挑战》...

由于2+4＜10可知这三根木条短者太短长者过长。这说明诸事应合理搭配统筹安排，各方面要互相照应协调动作。时间管理亦是如此，务要科学管理发挥各部最大能力追求最...

三、时间管理的案例华为的成功，可以说时间管理起了重要的作用，例如，华为自己的时间管理法则―― “韵律原则”，它包括两个方面的内容：一是保持自己...

案例：主要是与生活品质有关，包括长期的规划、问题的发掘与预防、参加培训、向上级提出问题处理的建议等等事项。荒废这个领域将使第一象限日益扩大，使我们陷入更...

时间“四象限”法是美国的管理学家科维提出的一个时间管理的理论，把工作按照重要和紧急两个不同的程度进行了划分，...

1、培训课程：有关四象限时间管理法的培训课程，培训参与者如何应用这种方法来提高工作效率和管理个人时间。2、教育...